Enviar un correo electrónico a un empleado le costará a una empresa 1.500 euros: no importa si responde o no – Colombia informa
La Corte Suprema de Xustiza de Galicia (TSXG) marcó un marcado justo antes y después de proteger el derecho a la separación digital de los empleados en España. Por primera vez, una empresa fue condenada por enviar trabajos electrónicos a un empleado que estaba de vacaciones médicas. La oración se considera un pionero porque, aunque […]
